La Comisión Deontológica de las enfermeras de Zamora es "un escudo frente al intrusismo y la mala práctica profesional". Así se ha expuesto hoy a raíz de la jornada 'Renovación de Enfermería. Nuevos tiempos', que acoge la Fundación Rei Afonso Henriques para divulgar el papel de esa comisión y abordar cuestiones como la inteligencia artificial o el síndrome de desgaste profesional.

Tal como se ha puesto de manifiesto durante la jornada, en Zamora se ha destapado en el último año un caso de intrusismo profesional en este colectivo, al detectar una persona que ejercía como profesional de Enfermería en una residencia privada sin contar con la titulación necesaria.

Ante este tipo de situaciones, la comisión realiza una investigación del caso e informa y aconseja al Colegio de Enfermería de Zamora, que a través de sus servicios jurídicos interpone la denuncia correspondiente en los tribunales, según lo explicado por la presidenta de la comisión deontológica del Colegio de Enfermería de Zamora, María del Mar Casasola.

La jornada de hoy ha servido, precisamente, para poner de relieve el papel clave de la comisión deontológica de las enfermeras zamoranas a la hora de combatir el intrusismo y la mala práctica profesional.

La sesión formativa, en horario de mañana y tarde con presencia de una treintena de enfermeras y enfermeros, cuenta con ponentes nacionales que abordan cuestiones como el papel de las comisiones deontológicas, la inteligencia artificial aplicada a la enfermería, el 'burnout' o síndrome de desgaste profesional, o el intrusismo laboral.

Casasola, explicó el papel que juega esa comisión encargada de "velar para que el código deontológico se cumpla" y, en los casos en los que se detecta un posible incumplimiento, realiza una labor de intermediación entre el Colegio y la persona que ha incumplido el código.

Esa comisión es la encargada de intervenir cuando hay denuncias sobre una incorrecta actuación profesional o cuando se detecta que alguien intenta ejercer la enfermería sin contar con la titulación correspondiente. Forman parte de la comisión, además de Casasola, las zamoranas Ana Cristina Fernando como secretaria y Lucía Alonso, Azucena González y María Jesús Montesinos como vocales

Con la jornada de hoy ha pretendido visibilizar la figura de la comisión para que sea más conocida por el más de un millar de colegiados zamoranos y, a la vez, enriquecer sus conocimientos con temas de interés.

La formación, organizada por la Comisión Deontológica del Colegio de Enfermería de Zamora, arrancó con una ponencia de la presidenta de la Comisión Deontológica del Consejo General de Enfermería de España, Tayra Velasco, sobre el papel de estas comisiones.

Después, el enfermero de Emergencias de Cuéllar, en Segovia, José María Cepeda, ha disertado sobre 'Salud digital, inteligencia artificial y competencias para la adaptación al cambio'.

Por la tarde, la jornada incluye una conferencia de la enfermera y psicóloga Esther Movilla, del centro penitenciario de Brieva, en Ávila, que ha hablado sobre el síndrome de desgaste profesional o 'burnout' en el personal de enfermería; y otra ponencia sobre la identificación, el análisis y las consecuencias del intrusismo en el ámbito profesional en la enfermería, a cargo del jurista Arturo Albertos.