Los últimos datos del desempleo no dejan mal a la provincia. Frente a un ligero repunte nacional, Zamora ha registrado un descenso en el número de parados de un 1,15% en el mes de febrero.

Con respecto a enero pasado son 115 desempleados menos, con un total de 10.368 personas en paro en la provincia de Zamora. Comparados los datos con los de hace un año, el descenso es del 0,84%, al registrarse 88 personas desempleadas menos que en febrero de 2022.

El paro afecta, sobre todo, a personas de más de 45 años, mientras que el apartado de "sin empleo anterior" ha sido el único, en esta ocasión, en el que se ha producido un aumento del desempleo, según ha observado hoy el subdelegado del Gobierno en Zamora, Ángel Blanco, señalando la mejoría de las cifras en todos los sectores, salvo en el colectivo citado.

De las cuatro oficinas de empleo en la provincia, en Zamora capital, Benavente, Toro y Puebla de Sanabria, esta última es la que "mejor comportamiento" ha tenido con respecto al mes anterior, al bajar en 1,56%, precisa Ángel Blanco. Con respecto a los últimos doce meses, la oficina de Toro registra los mejores datos, con un descenso del 4,19%.

Blanco hizo mención también de la tasa de estabilidad del 33,89%, "impensable hace no mucho tiempo", y del hecho de que el sector industria haya registrado la mayor cantidad de contratos. Con respecto a la edad, en febrero, uno de cada cuatro contratos fueron rubricados por menores de 25 años.

CCOO observa una tendencia a la estabilidad en el empleo

En su valoración, el sindicato Comisiones Obreras apunta a una tendencia de estabilidad en el empleo.

"Si desagregamos los datos por sexos, como viene siendo habitual, las mayores tasas de desempleo la soportan las mujeres, siendo casi el 60% del total de las personas desempleadas", tal como se expone desde la central sindical, observando también cómo las dificultades en el acceso al empleo y la repercusión que tienen los cuidados se reflejan en un mayor desempleo y una tasa de actividad más baja.

Por sectores, hay un ligero descenso del desempleo en todos los sectores, construcción, agricultura e industria, siendo el sector servicios donde se concentra principalmente el desempleo, con 7.419 personas.

En relación con la contratación, se han realizado 2.777 contratos, de los cuales casi el 34% son indefinidos y, en su mayoría, 1.740 en el sector servicios, 628 en industria, 229 en agricultura y 180 en construcción. Los datos reflejan "la gran dependencia del sector servicios que tiene nuestra provincia al carecer de tejido industrial".

En Zamora, 6.281 personas desempleadas recibieron prestaciones por desempleo en el mes de enero, frente a las 4.087 que no recibieron ningún tipo de prestación.

Comisiones Obreras hace hincapié en en que el próximo 8 de marzo se conmemora el Día Internacional de la Mujer y "la realidad es que las mujeres aún sufren desigualdad laboral, menor acceso al empleo, y peores condiciones laborales". Entre los múltiples factores que influyen destaca el especial impacto que tienen los cuidados sobre las vidas de las mujeres.

La parte principal de la desigualdad salarial entre mujeres y hombres se explica, según el sindicato, por la diferente distribución laboral y composición del empleo. Las mujeres soportan una inserción laboral en peores condiciones, lo que se traduce en un salario medio menor.

Desde CCOO, como "sindicato feminista", llama a actuar sobre las causas estructurales que originan la desigualdad de género. Desde el ámbito laboral, "es necesario actuar con medidas como la valoración del trabajo de cuidados, la correcta valoración de puestos de trabajo y complementos salariales y, para ello, las empresas tienen que negociar e implantar planes de igualdad adaptados y eficaces".